Zaplanowanie przeprowadzki czasem jest skomplikowane

Pracodawca idealny istnieje. Przynajmniej teoretycznie. Przykładem ma prawo być właściciel zakładu pracy, jaki w trosce o dobro zespołu i w nagrodę za trud przyodziany we wspólny sukces jednostki gospodarczej aranżuje weekendowy wypad na przykład nad jezioro. Na tym zamyka się teoria. W praktyce tak zwany fundusz społeczny to nasze finanse, inaczej suma, z której stratą szef się pogodził. Są to pieniądze, jakich nie osiągnęliśmy w ramach wynagrodzenia, a nie coś co jest nam dane cudownie. W gruncie rzeczy pracodawca niejako narzuca nam, jak mamy wydać nasze zarobione finanse. Tu organizacja imprez firmowych na wyjeździe wiążą się jeszcze z jednym kosztem. Otóż odbywają się one w naszym wolnym czasie, którym powinniśmy sami gospodarować, a nie dawać sobie narzucać czyjejś woli. Zresztą koszt w dosłownym tego rozumieniu również musimy ponieść. Nie urodził się jeszcze taki, jaki przeżyłby taki wyjazd na trzeźwo a za alkohol zapłacić wypada. Jednakowo jak za jedzenie, benzynę na dojazd oraz masę innych drobnostek, które po dokładnym podliczeniu okazują się całkiem kosztowne. O koszcie moralnym takiego wyjazdu nie należałoby wspominać, wystarczy sobie wyobrazić radość z posiadanej dyspozycji paradowania w stroju kąpielowym wśród współpracowników, w towarzystwie szefa korporacji, o połowę młodszych koleżanek lub też o połowę starszych kolegów.

źródło:
———————————
1. http://theteachersdesk.info
2. http://thoma-stuttgart.de
3. poznaj szczegóły
4. zobacz szczegóły
5. http://tiao-qigong-taiji.de